PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, atau dikenal sebagai Bank BTN, merupakan bank BUMN yang berfokus pada pembiayaan perumahan di Indonesia. Akar sejarah BTN bermula sejak era kolonial melalui lembaga tabungan masyarakat yang kemudian berkembang dan resmi menjadi Bank Tabungan Negara pada tahun 1950. Seiring waktu, BTN memantapkan perannya sebagai bank spesialis perumahan yang mendukung program kepemilikan rumah bagi masyarakat, khususnya melalui produk Kredit Pemilikan Rumah (KPR).
Dalam perjalanan transformasinya, Bank BTN terus berinovasi untuk menjawab kebutuhan pasar properti dan perbankan modern. Didukung jaringan kantor cabang nasional serta pengembangan layanan digital, BTN menjadi bank KPR terbesar di Indonesia dan mitra strategis pemerintah dalam menjalankan program perumahan nasional. Komitmen terhadap inklusi keuangan, penguatan sektor properti, serta tata kelola perusahaan yang baik menjadikan BTN sebagai pilar penting dalam pembangunan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat.
Goletskerja.com adalah situs informasi lowongan kerja di Indonesia yang menghadirkan update rekrutmen resmi dan valid dari sumber terpercaya. Melalui platform ini, pencari kerja dapat menemukan berbagai peluang kerja BUMN, seleksi CPNS, hingga perusahaan swasta nasional untuk jenjang pendidikan SMA/SMK, D3, S1, hingga S2, dengan data yang bersumber langsung dari website dan akun media sosial resmi perusahaan sehingga terjamin keaslian, keamanan, serta kredibilitas informasinya.
Peluang Karir di Bank BTN
Sebagai bank BUMN dengan fokus pembiayaan perumahan, BTN membuka berbagai peluang karir menjanjikan bagi talenta muda dan profesional di bidang perbankan, keuangan, teknologi informasi, pemasaran, hingga manajemen risiko. Melalui program unggulan seperti Officer Development Program (ODP) dan Learning Strategic Development Department Head, BTN menyediakan jalur pengembangan karir yang jelas dan kompetitif. Simak informasi lengkap tentang posisi yang tersedia dan persyaratan rekrutmen di bawah ini.
Posisi:
Learning Strategic Development Department Head
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 semua jurusan
- Mempunyai pengalaman kerja minimal 10 tahun.
- Diutamakan dari profesional yang mempunyai eksposur dan pengalaman di bidang Learning and Development.
- mempunyai pemahaman mendalam terhadap proses bisnis learning.
- Diutamakan dari praktisi aktif Corporate University atau minimal mempunyai pengalaman pada posisi Learning Strategic di Corporate University.
Deskripsi Pekerjaan :
- Menyusun learning master plan dan roadmap tahunan learning management.
- Menyusun kebijakan dan standar tata kelola (governance) pembelajaran.
- Membuat portfolio program pembelajaran dan kurikulum terstandar.
- Mengelola program sertifikasi dan assessment kompetensi.
- Melakukan optimalisasi penggunaan LMS dan digital learning platform BTN.
- Mengelola knowledge management dan repositori pembelajaran.
- Melakukan pelaporan strategis pembelajaran kepada manajemen
BACA JUGA LOWONGAN KERJA LAINNYA :
Cara melamar
Silahkan anda dapat DAFTAR secara online melalui tautan yang telah disediakan. Segera Daftar melalui tauatan dibawah ini sekarang juga.
Disclaimer:
- Panitia seleksi calon pegawai BTN tidak menerima pemberian gratifikasi dalam bentuk apapun
- Hati-hati penipuan! BTN tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
- Pengumuman resmi hanya melalui e-mail corporate dengan domain [email protected] dan SMS blast corporate BTN
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda dan kami mengharapkan Anda untuk berbagi informasi ini dengan teman atau keluarga yang mungkin memerlukannya. Untuk informasi lebih lanjut tentang lowongan kerja di sektor BUMN, CPNS, atau sektor swasta lainnya, kunjungi situs web kami di www.goletskerja.com
Baca Juga : Lowongan Kerja Untuk Lulusan SMK Terbaru Semua Jurusan
Join Channel GOLETSKERJA di :
