Lowongan BUMN PT ASABRI (Persero) – PT ASABRI (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang ditugaskan oleh Pemerintah sebagai pengelola program asuransi sosial bagi Prajurit TNI, anggota Polri da Pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN), yang terdiri dari Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) serta Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Kemhan dam Polri.
Sebagai Pencari kerja, mendapatkan pekerjaan secepat mungkin pastinya menjadi hal yang diharapkan. Namun sayangnya, dengan banyaknya pesaing-pesaing yang ada mulai dari fresh graduate hingga para Pencari Kerja lain yang pindah dari pekerjaan, akan ada banyak lagi tantangan yang perlu dihadapi untuk mendapatkan pekerjaan impian dalam Jangka waktu singkat.
Memang tidak diragukan lagi, dałam proses mencari pekerjaan merupakan hal yang paling krusial sebagai langkah awal dałam membangun jenjang karir. Meskipun begitu, terdapat cara mencari kerja tertentu yang dapat kamu gunakan untuk mendapatkan pekerjaan secepatnya.
Goletskerja.com berkonsisten untuk selalu memberikan informasi terkini tentang lowongan pekerjaan yang valid, semua informasi lowongan kerja di goletskerja.com bersumber dari halaman resmi perusahan atau social media terpercaya yang sedang membuka rekrutmen yang mencari kandidat untuk bergabung jadi salah satu bagian dari perusahaannya.
Lowongan BUMN PT ASABRI (Persero)
PT ASABRI (Persero) saat ini membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai karyawan perusahaan, Siapkan segera berkas lamaran dan CV terbaru anda serta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut posisi dan persyaratannya, sialahkan simak dibawah ini :
Rekrutmen Calon Pegawai BUMN ASABRI Tahun 2023
Kualifikasi Umum :
- Pendidikan terakhir min. D4/S1 dari Perguruan Tinggi dengan akreditasi min. B dan IPK 3.00
- Lulusan baru (Fresh Graduate) atau memiliki pengalaman 1 – 2 tahun.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan penggunaan Microsoft Office yang baik.
- Tidak memiliki hubungan keluarga dengan Komisaris, Direksi, dan Karyawan PT ASABRI (Persero).
- Area Penempatan di Kantor Pusat Jakarta dan Kantor Cabang diseluruh Indonesia
1. Staf Bidang Pasar Utang dan Pasar Uang
Divisi Pasar Modal dan Pasar Uang
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, diutamakan jurusan Ekonomi/Akuntansi atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan pada bidang Pengelolaan Investasi dan pasar modal;
- Memiliki kemampuan pemahaman yang baik tentang peraturan pasar modal dan perundang-undangan yang berlaku;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
2. Staf Bidang Penyertaan Langsung dan Investasi Lainnya
Divisi Pengembangan Bisnis
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Akuntansi/Ekonomi/Manajemen/Bisnis;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan terhadap laporan keuangan dan proses bisnis;
- Memiliki kemampuan memahami feasibility study & market intelligence yang baik;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
3. Staf Bidang Analisis Investasi
Divisi Manajemen Portofolio
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Ekonomi/Akuntansi/Manajemen/Bisnis atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik, diutamakan penguasaan Ms.Excel;
- Memiliki kemampuan analytical thinking yang baik;
- Memiliki pengetahuan pada produk investasi, manajemen keuangan dan risiko;
- Diutamakan memiliki sertifikasi Wakil Manajemen Investasi (WMI)/Certified Securities Analyst (CSA)/Wakil Perantara Pedagang Efek (WPPE) atau sertifikasi yang terkait;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
4. Staf Bidang Perencanaan dan Evaluasi Investasi
Divisi Manajemen Portofolio
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Ekonomi/Akuntansi/Manajemen/Bisnis atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik, diutamakan penguasaan Ms.Excel dan Ms.PowerPoint;
- Memiliki kemampuan perencanaan dan evaluasi yang baik;
- Memiliki pengetahuan pada produk investasi, manajemen keuangan, corporate finance, cash flow, dan risiko;
- Diutamakan memiliki sertifikasi Wakil Manajemen Investasi (WMI)/Certified Securities Analyst (CSA)/Wakil Perantara Pedagang Efek (WPPE) atau sertifikasi yang terkait;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
5. Staf Bidang Pengembangan Aplikasi
Divisi Sistem Informasi
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Sistem Informasi/Manajemen Informatika/Ilmu Komputer atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan tentang bahasa pemrograman, sistem manajemen database, dan isu-isu tentang sistem/aplikasi/website;
- Memiliki kemampuan dalam pengelolaan dan pengembangan aplikasi;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
6. Staf Bidang Perencanaan dan Evaluasi TI
Divisi Sistem Informasi
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Sistem Informasi/Manajemen Informatika/Ilmu Komputer atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan tentang proses pembuatan aplikasi, pengolahan data dan informasi, serta Sistem Manajemen Keamanan Informasi ISO 27001;
- Memiliki kemampuan dalam pengelolaan perencanaan dan evaluasi Teknologi Informasi;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
7. Staf Bidang Layanan Pelanggan
Kantor Cabang Banjarmasin
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi dari semua jurusan, diutamakan jurusan Keperawatan/Kesehatan Masyarakat dan jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan tentang asuransi dan pelayanan pelanggan;
- Memiliki kemampuan pengelolaan arsip dan fungsi administrasi serta kemampuan komunikasi yang baik;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia;
- Diutamakan berdomisili di Banjarmasin dan sekitarnya.
8. Staf Bidang Layanan Pelanggan
Kantor Cabang Ternate
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi dari semua jurusan, diutamakan jurusan Manajemen/Administrasi Bisnis atau jurusan lain yang relevan;
- Usia minimal 20 tahun dan maksimal 30 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate), diutamakan memiliki pengalaman magang atau kerja yang terkait;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan tentang asuransi dan pelayanan pelanggan;
- Memiliki kemampuan pengelolaan arsip dan fungsi administrasi serta kemampuan komunikasi yang baik;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia;
- Diutamakan berdomisili di Ternate dan sekitarnya.
9. [Experienced Hire] Staf Bidang Manajemen Transaksi
Divisi Akuntansi
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Akuntansi;
- Usia minimal 25 tahun dan maksimal 40 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Memiliki pengalaman kerja pada posisi yang sama minimal 3 (tiga) tahun;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan terkait produk inventasi, IFRS, PSAK, dan peraturan OJK;
- Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office, ERP, dan sistem akuntansi;
- Mampu menyiapkan entri jurnal, analisis, rekonsiliasi akun, dan membantu proses closing;
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
10. [Experienced Hire] Staf Bidang Operasional Sistem
Divisi Sistem Informasi
Persyaratan :
- Pendidikan minimal D4/S1 terakreditasi, jurusan Ilmu Komputer/Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknologi Informasi;
- Usia minimal 25 tahun dan maksimal 40 tahun per tanggal 1 April 2023;
- Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun pada posisi yang mengelola cyber security;
- Memiliki digital mindset dan kemampuan literasi komputer yang baik;
- Memiliki pengetahuan tentang application and network security;
- Memiliki kemampuan mengelola keamanan jaringan di Data Center dan Disaster Recovery Center (DRC);
- Diutamakan memiliki sertifikasi terkait (seperti CCNA, PCNSE, dll);
- Bersedia ditempatkan pada Unit Kerja Perusahaan di seluruh wilayah Indonesia.
BACA JUGA LOWONGAN KERJA BUMN TERBARU :
- PT POS Indonesia (Persero)
- PT Balai Pustaka (Persero)
- PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk
- PT Bank Mandiri Taspen
- PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
- PT Angkasa Pura Supports
Cara melamar
Bagi yang berminat untuk melamar posisi ini, silahkan anda dapat DAFTAR secara online melalui tautan yang telah disediakan. Jadi, tunggu apa lagi? Jika Anda berminat untuk menjadi bagian dari PT ASABRI (Persero) dan meraih kesuksesan dalam karir Anda, jangan lewatkan kesempatan ini. Segera Daftar melalui tauatan dibawah ini sekarang juga !
Catatan:
PT ASABRI (Persero) telah menerapkan Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) ISO 37001:2016. Seluruh proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun serta tidak bekerja sama dengan Travel Agent manapun. Panitia Seleksi Calon Pegawai PT ASABRI (Persero) juga tidak menerima pemberian gratifikasi dalam bentuk apapun. Waspada dan berhati-hatilah dengan PENIPUAN yang mengatasnamakan Rekrutmen PT ASABRI (Persero).
Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat. Untuk informasi lebih lengkap dapat menghubungi Contact Center 1500 043. Pengumuman resmi hanya melalui email Perusahaan dengan domain @asabri.co.id.
Periode Pendaftaran: 15-19 Maret 2023
Baca Juga : Lowongan Kerja Untuk Lulusan SMK Terbaru Semua Jurusan
Join Channel Telegram GOLETSKERJA :
