PT Micro Madani Institute (MMI) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pelatihan sumber daya manusia, rekrutmen tenaga kerja, dan pengembangan kompetensi profesional di Indonesia. Perusahaan ini dikenal sebagai bagian dari ekosistem bisnis yang mendukung pengembangan SDM untuk sektor keuangan mikro dan layanan operasional modern. Kehadiran MMI berfokus pada penyediaan tenaga kerja terlatih, sistem pembelajaran terstruktur, serta peningkatan kualitas sumber daya manusia agar siap bersaing di dunia kerja.
Dalam perkembangannya, PT Micro Madani Institute terus memperluas peran strategisnya melalui program pelatihan, pendidikan kerja, outsourcing profesional, hingga penempatan tenaga kerja di berbagai wilayah Indonesia. Dengan sistem pengembangan berbasis kompetensi dan standar kerja profesional, MMI menjadi salah satu mitra penting dalam sektor human capital services, workforce development, training center, dan recruitment solutions.
Goletskerja.com adalah portal lowongan kerja Indonesia yang menampilkan informasi rekrutmen resmi dan update terbaru sebagai referensi pencari kerja. Seluruh peluang karier BUMN, CPNS, dan perusahaan swasta untuk lulusan SMA/SMK hingga S2 bersumber dari website serta media sosial resmi terverifikasi.
Peluang Kerja di PT Micro Madani Institute (MMI)
Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Micro Madani Institute secara rutin membuka lowongan kerja MMI terbaru untuk berbagai posisi seperti HR Administration, HR Recruitment, Finance Administration Officer. Simak informasi lengkap tentang posisi yang tersedia dan persyaratan rekrutmen di bawah ini.
Posisi:
1. HR Administration
Kualifikasi:
- Khusus wanita
- S1 Semua jurusan
- Usia maksmial 25 tahun
- Fresh graduated / memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun
- Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
- Target oriented dan fokus pada hal detail
- Bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi
Tugas Utama:
- Melaksanakan proses pemberkasan administrasi
- Melakukan proses pengelolaan data karyawan
- Melakukan proses PPKWT karyawan
- Melaksanakan administrasi penggajian
2. HR Recruitment
Kualifikasi:
- Khusus Laki-Laki
- S1 Psikologi
- Usia maksmial 25 tahun
- Fresh graduated / memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun
- Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
- Target oriented dan fokus pada hal detail
- Bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi
Tugas Utama:
- Melaksanakan proses pencarian kandidat
- Melaksanakan tes psikotes, wawancara dan penempatan kandidat
- Melakukan proses perjanjian kerja karyawan baru
- Melakukan kerjasama dengan Sekolah, Universitas, Instansi Pemerintah dan Lembaga-Lembaga lainnya
3. Finance Administration Officer
Tugas Utama:
- Melakukan adminitrasi perkantoran
- Melakukan penginputan di sistem setiap kali nasabah melakukan pembayaran
Kualifikasi:
- Perempuan
- Pendidikan SMA/K Sederajat
- Usia 17 – 22 tahun
- Belum menikah
- Mempunyia E-KTP / KTP Sementara
- Dapat mengendarai motor
- Tidak sedang kuliah
4. Account Officer
Tugas utama:
- Melakukan sosialisasi,identifikasi dan wawancara calon nasabah
- Melakukan uji kelayakan calon nasabah
- Melakukan persiapan pembiayaan
- Melaksanakan pertemuan kelompok mingguan
Kualifikasi:
- Perempuan
- Pendidikan Minimal SMA/K
- Usia 18 – 30 tahun
- Belum / Sudah Menikah
- Mempunyai E-KTP / KTP Sementara
- Dapat mengendarai motor
- Tidak sedang kuliah
5. Staf Recovery
Tugas utama:
- Melakukan pemetaan dan penerapan strategi penyelesaian terhadap nasabah bermasalah.
- Mengelola serta menyusun laporan terkait penanganan nasabah.
- Melaksanakan penagihan angsuran sesuai ketentuan yang berlaku.
- Melakukan kunjungan lapangan serta monitoring atas komitmen atau janji bayar dari nasabah.
- Menyelesaikan kegiatan administrasi dan pencatatan yang berkaitan dengan proses recovery.
Kualifikasi:
- Jenis Kelamin : Perempuan atau Laki Laki
- Usia Maksimal 35 Tahun
- Pendidikan Minimal : SMA/SMK atau Sederajat
- Pengalaman : Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun dibidang Sales/Petugas Lapangan di Perusahaan Pembiayaan/Manufaktur/Consumer Goods
6. Representatif Officer
Tugas utama:
- Melakukan pendataan posisi dan kondisi kendaraan kantor
- Melakukan pengecekan kelengkapan dokumen kendaraan
- Membuat Laporan Hasil Monitoring
- Melakukan update monitoring data kendaraan ke PIC terkait
Kualifikasi:
- Jenis Kelamin : Laki-laki
- Usia Maksimal : 30 tahun
- Pendidikan minimal D3 atau sederajat
- Mempunyia pengalaman min. 1 tahun dibidang otomotif (sepeda motor)
- Menguasai Ms. Office (Exel diutamakan)
- Siap bekerja di lapangan, menguasai wilayah kerjanya
- Dapat berkomunikasi dengan baik (wajib)
- Dapat bekerjasama dengan baik dalam tim
- Dapat mengendarai sepeda motor (wajib)
- Wajib mempunyai SIM C
BACA JUGA LOWONGAN KERJA LAINNYA :
- Kementerian Agraria dan Tata Ruang / Badan Pertanahan Nasional (ATR/BPN)
- PT Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra 10)
- PT Micro Madani Institute (MMI)
Cara melamar
Silahkan anda dapat DAFTAR secara online melalui tautan yang telah disediakan. Segera Daftar melalui tauatan dibawah ini sekarang juga.
Perhatian :
- Mohon untuk membaca informasi ini secara cermat dan menyeluruh.
- Hanya pelamar yang memenuhi kriteria terbaik yang akan diikutsertakan dalam seleksi lanjutan.
- Selama proses rekrutmen, tidak ada biaya yang akan dibebankan kepada pelamar.
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda dan kami mengharapkan Anda untuk berbagi informasi ini dengan teman atau keluarga yang mungkin memerlukannya. Untuk informasi lebih lanjut tentang lowongan kerja di sektor BUMN, CPNS, atau sektor swasta lainnya, kunjungi situs web kami di www.goletskerja.com
Baca Juga : Lowongan Kerja Untuk Lulusan SMK Terbaru Semua Jurusan
Join Channel GOLETSKERJA di :
